Aktuelles
Boston Consulting Group Studie: HR-Herausforderungen 2024
In der Studie „Creating People Advantage“ hat die Boston Consulting Group (BSG) weltweit Personaler nach den Herausforderungen befragt, welche sie aktuell und in Zukunft bewältigen müssen.[1] An der Umfrage haben 6.893 Personaler aus 102 Staaten teilgenommen. Ein Hauptproblem der befragten HRler ist die Personalgewinnung.72 Prozent der Befragten gaben an, insbesondere Probleme zu haben, ausreichend Personal ...Weiterlesen
Digitale Transformation im Personalwesen 2024
Die anhaltende, exponentielle Zunahme der digitalen Transformation gilt als grundlegende Voraussetzung für wirtschaftlichen Erfolg von Organisationen. Jedoch ist die digitale Transformation in Ihrer Organisation ohne die entsprechenden Mitarbeiter, die sie mittragen, zum Scheitern verurteilt. Um diese Transformation optimal zu nutzen, sind die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter sowie die Werkzeuge, die sie in ihrem Arbeitsalltag verwenden, ...Weiterlesen
Rekrutierung von Pflegekräften aus dem Ausland
Angesichts des globalen Mangels an qualifiziertem Pflegepersonal und der steigenden Nachfrage in vielen Ländern wird die internationale Rekrutierung von Pflegekräften immer wichtiger. Durch das Anwerben von Pflegepersonal aus dem Ausland können Sie nicht nur Ihre Organisation verstärken, sondern auch kulturelle Vielfalt und neue Perspektiven in die Pflege einbringen. In diesem Beitrag erläutern wir, wie ...Weiterlesen
Recruiting Trends 2024
Das Jahr 2024 startet für Sie als HRler diffus. Zum einen gibt es wirtschaftliche herausfordernde Zeiten, der Strukturwandel zwingt sogar das ein oder andere Unternehmen Personal abzubauen. Auf der anderen Seite gibt es eine Rekordbeschäftigung trotz schwächelnder Konjunktur. Dies ist einmalig in der bundesdeutschen Wirtschaftsgeschichte. Grund hierfür: Insbesondere der demografische Wandel. Warum Sie als ...Weiterlesen